OrgPulse
Написать в Telegram
Бесплатно Вводный вебинар · 17 сентября, 19:00 МСК, онлайн

AI for HRс фокусом на Total Rewards

На воркшопе вы соберете рабочую AI-систему - и уйдете с готовым инструментом, а не с очередной презентацией.

ШАГ 1 · БЕЗ РИСКА
Вводный вебинар
17 сентября · 19:00 МСК · онлайн, бесплатно

Покажем подход на живом HR-кейсе, ответим на вопросы - и вы решите, нужен ли вам воркшоп.

Записаться на вебинар
Группа 10-12 человек Разбор HR кейсов с экспертами Telegram: @lily_khusnutdinova · @vikasevostyanova
Для кого

Воркшоп будет полезен, если вы

HRBP

Объясняете бизнесу, почему кто-то получает столько, сколько получает.

HRD

Отвечаете за то, чтобы решения по людям были системными, а не на глаз.

HR Ops

Превращаете методологию в инструмент, которым команда пользуется каждый день.

Total Rewards

Строите архитектуру грейдов, зарплатные вилки и логику вознаграждения.

C&B эксперты

Переводите рыночные данные в понятные принципы оплаты.

Что заберете с собой

Не конспект вебинара, а три вещи, которые уже работают

01

Настроенную рабочую AI-систему

Пространство с контекстом вашей компании, базой знаний и инструкциями - не нужно объяснять задачу заново в каждом чате.

02

Готовый AI-инструмент

Калькулятор, дашборд или приложение для сотрудников, собранное своими руками на воркшопе - под реальную задачу вашей компании.

03

План внедрения на 30 дней

Понятная последовательность шагов, чтобы то, что вы собрали на воркшопе, не осталось прототипом.

Принесите свою реальную HR-задачу и уйдите с рабочим AI-инструментом, который можно использовать уже на следующий день.

Программа

Чему вы научитесь делать

Три блока - от базовой AI-системы до собственного инструмента, который можно показать команде.

Projects и Context
ChatGPT · Claude Projects
Создаем рабочую AI-систему для HR и C&B задач: пространство, которое помнит контекст компании, базу знаний и критерии качества - вместо разового промпта, который приходится писать заново.
Вайбкодинг и Artifacts
Claude Artifacts · Lovable
Собираем собственные AI-инструменты без программирования: калькулятор зарплатных вилок, дашборд по грейдам или приложение для сотрудников - то, что раньше требовало бюджета на IT.
Практические инструменты
Шаблоны · примеры · разбор задач
Готовые шаблоны и примеры под типовые HR сценарии, которые вы адаптируете под свою компанию прямо на воркшопе и заберете с собой.
Кейс

Не презентация, а рабочий инструмент - так это выглядит на практике

ПРОИЗВОДИТЕЛЬ БАНКОМАТОВ И ПЛАТЕЖНЫХ ТЕРМИНАЛОВ, КАЗАХСТАН
От нуля до своей HRIS-подобной системы - без единого евро на IT-бюджет

Тот же подход - консалтинг плюс вайбкодинг без участия IT-отдела - мы отрабатываем на воркшопе на задачах вашей компании.

01

Задача

Построить job architecture, зарплатные диапазоны и KPI для топ-менеджмента с нуля - без бюджета на отдельную HR-систему.

02

Что сделали

Построили методологию как консультанты, а затем сами - вайбкодингом в Lovable - собрали ее в интерактивный инструмент, без участия IT-отдела.

03

Результат

Команда получила рабочий аналог HRIS: грейды, зарплатные диапазоны и KPI живут в одном инструменте вместо Excel, который легко сломать одним неверным кликом.

Итог: своя HRIS-подобная система, 0 бюджета на IT-разработку.
Ведущие

Кто проводит воркшоп

Лилия Хуснутдинова
Лилия Хуснутдинова
Total Rewards Consultant с фокусом на AI

10 лет в Total Rewards - международные проекты, финмоделирование, C&B и организационный дизайн. Успешно внедрила AI в свою повседневную работу для эффективного решения задач.

Total Rewards Job Architecture Финмоделирование Международные проекты
LinkedIn
Виктория Севостьянова
Виктория Севостьянова
Compensation & Benefits · AI · HR Analytics

10+ лет в HR - международные компании, грейдинг, перформанс, бюджеты. В HR проектах соединяет рыночные данные, внутреннюю справедливость, AI и реальные приоритеты бизнеса.

C&B HR-аналитика Оргдизайн Проекты в Центральной Азии
LinkedIn

Начните без обязательств - с бесплатного вебинара

17 сентября, 19:00 МСК. Покажем инструменты на живом HR-кейсе, ответим на вопросы - а дальше решаете сами, идти ли на воркшоп 3-10 октября.

Telegram: @lily_khusnutdinova · @vikasevostyanova · Мест в группе - 10-12 человек